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主机参考（zhujicankao.com）网友大佬发文说：

在公司实习，不给交社保，怎么在线举报 必须是在线举报最好的匿名 在广州 年少不知社保香，老来看钱包泪汪汪

各位大佬回复网友回复说：

注册网友回复说： 那没戏了，实习的话是学生身份，属于学习，不属于劳动者，不视为就业，不受劳动法保护，更不用提社保问题了 请参考网友回复说：http://hrss.sz.gov.cn/szsi/gzfw/ywzsk/jjzs/jbgn/content/post_7396004.html

coouk网友回复说： 社保还是交比较好，入职前不是谈好的？

h20网友回复说： 说是半年实习期后交，现在后悔了

三丫的网友回复说： 哦，不懂了，以为是入职了没交社保，原来是实习，不知道呢，实习和入职合同都不一样。

coouk网友回复说： 匿什么名 带上劳动合同 人社局走一趟 马上乖乖补交

三丫的网友回复说： 被公司知道了没有好下场啊

Fliggy网友回复说： 规定是入职一个月内交

coouk网友回复说： 我都上快三个月了

Fliggy网友回复说： 匿名？不好意思没这功能。离职后让他一次补完

coouk网友回复说： 而且跟实不实习没关系 法律规定的 不签劳动合同 出事后果更严重

注册网友回复说： 早点辞职吧

注册网友回复说： 劳动合同,社保都没有

optimism网友回复说： 都这样了怕个鸟 硬刚啊 走程序 会先调解的

coouk网友回复说： 这老板是一点常识没有 搞他很容易啊

Fliggy网友回复说： 现在开始收集证据了

Fliggy网友回复说： 等走的时候

coouk网友回复说： 收集证据，离职后走劳动仲裁，但是如果公司一开始就讲清楚了，这么做在道义上好像有点过不去。

coouk网友回复说： 实习还是试用期，实习这个比较含糊

POMAH网友回复说： 12333 12348 12345

h20网友回复说： 实习

注册网友回复说： ok,谢谢

注册网友回复说： 那没戏了，实习的话是学生身份，属于学习，不属于劳动者，不视为就业，不受劳动法保护，更不用提社保问题了 请参考网友回复说：http://hrss.sz.gov.cn/szsi/gzfw/ywzsk/jjzs/jbgn/content/post_7396004.html

coouk网友回复说： 社会保险法 https://lvlin.baidu.com/pages/qalandpage/regulations?lawid=e4a3e573d82b4e1f98d9bb3d56ed3096_law_clause&query=社会保险法&_=rxxf5as9qy

h20网友回复说： 实习如果不是全职，公司是可以不给上社保的，走的是劳务。不过合同法律要求是入职一个月内签。

Fliggy网友回复说： 合同都没签?那可以搞一波

wltc2005网友回复说： 我都做快三个月了

lokinT网友回复说： 劳动合同法 https://lvlin.baidu.com/pages/qalandpage/regulations?lawid=38f0643e356f780d6d9e6b057e3331f1_law_clause&query=劳动合同法&_=2tji2luym7q 中华人民共和国劳动合同法实施条例 https://lvlin.baidu.com/pages/qalandpage/regulations?lawid=c7566a62155379e94b8c937dbf088a6e_law_clause&query=劳动合同法&_=67kn9ul494a

coouk网友回复说： 劳动法 https://lvlin.baidu.com/pages/qalandpage/regulations?lawid=f973eed12c40996496eca258acb0a140_law_clause&query=劳动法&_=la3b586cdnk

Fliggy网友回复说： 百度人力资源和劳动保障局 然后进去点举报 你可以挂个代理 不过建议实名

Fliggy网友回复说： 离职时候仲裁，一中一个准备

注册网友回复说： 这不是社会的常态嚒  你肯定不是第一举报的 也不会是最后一个 能这样去操作的 也只有小企业才会做 稍微大一点的企业都不会 小企业都是能省一笔是一笔  能榨干就榨干 况且还是实习生   用的好就转正 用不好就直接抄了  工资又给的低 工作量又多 实习生就是这样用的  廉价好一点的劳动力就是实习生了  

注册网友回复说： 老哥，没找到啊

yjlml网友回复说： 这种case很容易受理 也是先转到企业所在街道调解 一般都是补交 息事宁人

coouk网友回复说： 这种 先不谈好 后面没办法了

Fliggy网友回复说： 社保是在签订正式劳动合同才交的，实习期最长不超过六个月，超过了就是违法，实习期没有五险一金，一般实习期是三个月，实习期很长的直接跑路吧，这是公司在撸你羊毛

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