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有时候真的觉得有些企业老板,纯几把脑瘫。你招人过来是为了做事,还是为了加班啊。你要我做什么,我给你100%执行完成不就完事了?非得搞一些虚的,不实在的。然后逼着员工划水?
奋斗修行在个人,而不是公司约束,你难道还能管住别人的心不成?你嫌员工付出不够,那你定KPI啊。KPI高,员工就会自觉加班完成了。当然一分钱一分货。 纯吐槽,我一个做优化的,也要形式上加班一小会儿来表明态度。。。已经考虑回老家自己干了。 |
注册说: 资本家说了,996是福报。
小旭说: 公司奴役你,还让你把公司当成家
baiyangz1说: 资本家花三个人的钱请两个人干四个人的活,还要求劳动者感恩。
小旭说: 有一说一,钱给够,我住公司真没什么问题。但问题钱也没多少啊,还没副职来得多。
baiyangz1说: ,我超过晚上7点,感觉就很离谱了。所以我适合单干,上班有点不适合我。
kittyy487说: 这不是大环境得问题,是有些狗日得把行业变渣了。
ffb说: 大环境就这样子,其实真正的造成这种局面的恰恰就是上层结构决定的, 为啥公务员就能早9晚5 企业的职工就不能呢?工会到底是个啥? 为啥欧洲加班就能罚企业的款,我们不能? 答案只有一个说:为了伟大的共产主义!冲鸭!
baiyangz1说: 都说是共产了,把钱先打过来,吗的,干最累的活,负最多的债
woniu说: 加班文化与加班文化不可一概而论, 996福报那个加班,人家是依法给了加班工资的。 而转述到某些杂种公司身上,就成了义务加班了。
baiyangz1说: 1, 中国人骨子里的等级思维, 下级喜欢表现奉承讨好领导. 2, BATJ等公司严重带坏风气 3, 劳动部门完全不作为, 等于是在鼓励加班.
联通说: 中国大多数实行965,能按国家法定节假日放假的只有国企或者事业单位,不然那么多人想进编制
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